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態(tài)度決定人生演講稿600字

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態(tài)度決定人生演講稿600字

要寫好演講稿,首先必須要了解聽眾對象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對性,能解決實際問題。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)演講稿模板范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

態(tài)度決定人生演講稿600字篇一

我把我的講話內(nèi)容分成了3個話題和大家分享。

我第一個要講的是一個關(guān)于舍和得故事,傳說閻王爺好像在天上,碰到兩個人說要投胎到人間去,有兩種人生,一種是舍的人生,一種是得的人生,然后問這兩個人,你們兩個人分別選什么樣的人生,其中一個人說,我要過得的人生,另一個人說那好吧我就過舍的人生吧,于是乎兩個人來到人間,過得的那個人的人生,他最終成了一個乞丐,因為他所有的東西都是別人給他的,他得到了別人的資助,得到了別人的憐憫,得到了這個得到了那個。而說要過舍的那個人的人,成了一個特別富有的人,他把自己的財富,自己的知識,自己所擁有的一切,一點點的去給了別人!講這個故事是想告訴大家,我們?yōu)槿颂幨?,?yīng)該先想別人,再想自己,要懂得謙讓,懂的取舍,不要一味總是想著自己得到了什么?其實當我們?yōu)閯e人想的時候,得到的那份快樂,和成就感遠遠勝過于想自己!

想起一家知名外企的一道面試題目:請喝可樂。面試者面前放著一只杯子、一瓶可樂。正確的做法很簡單擰開瓶蓋,將可樂倒進杯子,喝就可以了!但是沒有一個人答對,因為大家都在想:怎么會這么簡單?其中一定暗藏玄機!面試者的答案五花八門:有的人丟棄杯子直接就喝,心里想著這道題一定是考我刪繁就簡的能力;有的人將可樂直接裝進口袋里,心想這一定是考我未雨綢繆的能力;有的人對這可樂直瞪瞪的坐了15分鐘,他想著一定是在考察我對外物誘惑抵御的能力!最后面試官宣布了答案,沒有一個人被任用,并且告訴他們你們真是一群復(fù)雜的人,這個世界很簡單,直接朝著目標走,不要朝兩邊看,直直的走就行了,途中你只需要記?。寒斈阏嬲胱鲆患聲r,全世界都會幫你的!

第3點我想講的關(guān)鍵詞是“學(xué)與問”,學(xué)問學(xué)問,學(xué)在問中.我想以自己作比來和大家分享一個我的故事,我想熟識我的老師、同學(xué),一定都知道我是一個特別特別愛問問題的人,為什么用了兩個特別來形容呢? 因為我真的很愛問,就是那種什么都問。于是乎我身邊的同學(xué)就問,你怎么那么多稀奇古怪的問題???你想那么多不累么?然而我心底里一直告訴我自己,這個世界對于我有時候是用來問的!多想不一定對,但少想一定會錯!這是我的態(tài)度,我總會以一個新奇的,未知的眼光去面對這個世界,因此我得到的世界永遠是多彩的!記得于老師和我說過一句話,大概是這樣的:“不怕不會,就怕不學(xué),有時候,別人的東西學(xué)著學(xué)著,就成了自己的了!然而對于我的學(xué)與問,我聽到最寬慰的一句話是:”那是因為我們十萬個為什么還沒有問夠!

同學(xué)們:”如果你希望自己這一生當中,你往前,你往后,你停下來的每一個腳印,當你有一天你回過頭的時候,希望他們成為美麗的詩句的話,你就踏踏實實的,走好你人生的每一步!”

態(tài)度決定人生演講稿600字篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:

大家好!今天我演講的題目是——態(tài)度決定一切。

“學(xué)習(xí)成就事業(yè),知識創(chuàng)造未來”。在機關(guān)開展的學(xué)習(xí)活動中,我認真閱讀和學(xué)習(xí)了《態(tài)度決定一切》這本書,體會很深。

在工作面前,態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同的態(tài)度,成就不同的人生,有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為,從而決定不同的結(jié)果。

有這樣一個小故事:三個工人在砌一堵墻。有人過來問他們:“你們在干什么?”

第一個人抬頭苦笑著說:”沒看見嗎?砌墻!我正在搬運著那些重得要命的石塊呢。這可真是累人啊......

第二個人抬頭苦笑著說:“我們在蓋一棟高樓。不過這份工作可真是不輕松啊......

第三個人滿面笑容開心地說:”我們正在建設(shè)一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來將成為城市的標致性建筑之一啊!想想能夠參與這樣一個工程,真是令人興奮?!?/p>

十年后,第一個人依然在砌墻;第二個人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師;第三個人,是前兩個人的老板。

可見,一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

雖然成功是由多種因素制約的,但態(tài)度是首要解決的問題。有人在做過萬人次以上的調(diào)查后發(fā)現(xiàn)了態(tài)度和成功的一些規(guī)律:成功的第一大類要素與他們的態(tài)度有著直接的關(guān)系,如積極、主動、果斷、毅立、奉獻、樂觀、信心、雄心、恒心、決心、愛心、責任心等這樣因素大概占80%左右;第二類要素,屬于后天修煉所得,叫“技巧”,如善于處理人際關(guān)系、口才好、有遠見、創(chuàng)造力強、技術(shù)好、工作能力強,這類要素大概占13%左右;第三類屬于客觀要素,如運氣、機遇、環(huán)境、長相、天賦等,這類要素大概占7%左右;同時,還歸納了這三者的關(guān)系:第一,態(tài)度與技巧是因果關(guān)系。第二,成功需要持續(xù)的好運氣。

所以,我們做任何事情,成敗的關(guān)鍵在于我們做事的態(tài)度,關(guān)鍵在于我們是直面困難、解決困難,還是回避困難、在困難面前放棄。這是一個態(tài)度問題。

在實際的生活當中,我們常聽到這樣的抱怨:“工作很累,錢掙的很少”,“做同樣的工作,為什么他掙的比我多呢?”,“領(lǐng)導(dǎo)為什么只重視他,委以他重任呢?”誠然,這樣的情況實際中確實存在。帶著情緒工作,肯定不會有出的表現(xiàn)。試想,左手邊站著一個態(tài)度積極向上、右手邊站一個灰心喪氣、凡事都搖頭的員工,領(lǐng)導(dǎo)會做出什么樣的選擇?

工作和生活需要熱情和行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神,這就要求我們以積極的態(tài)度對待工作對待他人對待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔負起責任,才能夠團結(jié),才能夠開拓創(chuàng)新,才能夠應(yīng)對各種復(fù)雜的問題。

態(tài)度決定選擇,態(tài)度決定思路,態(tài)度決定一切。讓我們從現(xiàn)在開始,以積極的態(tài)度來勇于超越自我,不斷完善自我,豐富我們的人生吧!

我的演講完了,謝謝大家。

態(tài)度決定人生演講稿600字篇三

一個人能否成功,就看他的態(tài)度了!成功人士與失敗人士之間的差別是:成功人士始終用最積極的思考,最樂觀的精神和最輝煌的經(jīng)驗支配和控制自己的人生。失敗者剛好相反,他們的人生是受過去的種種失敗與疑慮所引導(dǎo)和支配的。

馬爾比?d?巴布科克說:"最常見同時也代價最高昂的一個錯誤,就是認為成功依賴于某種天才,某種魔力,某些我們不具備的東西。"可是成功的要素其實掌握在我們自己手中。成功是正確思維的結(jié)果。一個人能飛多高,并非由人的其他因素,而是由他自己的態(tài)度所制約。

我們的態(tài)度很大程度上制約了我們的失?。?/p>

1. 我們怎樣對待生活,生活就怎樣對待我們。

2.我們怎樣對待別人,別人就怎樣對待我們。

3.我們在一項剛開始時的態(tài)度決定了最后有多大的成功,這比任何其他因素都重要。

4.人們在任何組織中地位越高,就越能找到最佳的態(tài)度。

難怪有人說過,我們的環(huán)境--心理的、感情的、精神的--完全由我們的態(tài)度來創(chuàng)造。

有了積極的思維并不能保證事事成功。積極思維肯定會改善一個人的日常生活,但并不能保證他凡事心想事成;可是,相反的態(tài)度則必敗無疑,實行消極思維的人必不能成功。我從來沒見過報消極態(tài)度的人能取得持續(xù)的成功。

態(tài)度決定人生演講稿600字篇四

各位同學(xué)們、老師們好:

開朗卻不失內(nèi)涵,野性卻不失優(yōu)雅,自信卻不自負,張揚卻不狂妄,是我追求的性格。沖動,意志不堅定,思想不成熟,是我要克服的弱點?!叭松肋~,年輕沒有失敗”是對青春的誓言。青春是我們最寶貴的財富,是我們膽大妄為的資本,是我們異想天開的來源。要想充分挖掘青春的寶藏,那就要好好學(xué)習(xí),充實自己。在工作中學(xué)習(xí),在教室里學(xué)習(xí),在失敗中學(xué)習(xí),在別人身上學(xué)習(xí)。

既然我們選擇了大學(xué),就應(yīng)該腳踏實地、認真的學(xué)習(xí)。有的同學(xué)因為進了一個爛學(xué)校而自暴自棄,在網(wǎng)絡(luò)中麻醉自己,逃避現(xiàn)實,填補內(nèi)心的空虛,但離開網(wǎng)吧,空虛依舊,現(xiàn)狀并沒有改變。真正能解救你的人只有你自己,藥方是學(xué)會接受,沒有辦法改變世界,那就改變自己。珍惜你現(xiàn)在所擁有的,最大限度的利用這個爛學(xué)校的資源,不要讓它掠奪你大把的青春,還給你一個大大的遺憾。要知道,大學(xué)給你的價值是你自己創(chuàng)造的。

很多同學(xué)問我:“xxxx,上課你是怎么聽進去的呀,我怎么也聽不進去?”我覺得那是你沒有學(xué)習(xí)目標,沒有學(xué)習(xí)動力,沒有危機意識,大家都是成年人了,都有能力去解決它。或許還有一種感覺一直困擾著你,那是空虛,誰都會有七情六欲,我也渴望一場刻骨銘心的愛情,但那是一種可遇而不可求的東西,我會用想象讓自己小小滿足一把,但我發(fā)現(xiàn)那樣只會讓我更不寧靜。

所以我選擇去圖書館,雖然不一定看得進去,但看見別的同學(xué)在那里埋頭苦干,我不好意思在那里做白日夢。我也會去打籃球,在宿舍大聲唱歌,雖然有點像瘋子,但當瘋子的感覺挺不錯。所以我希望大家克服自己的心魔,并且用積極的方法,學(xué)會控制自己。

如果那個方法還不見效,那就想想你的爸媽吧,如果你不想為自己而活,但你還得為他們而活啊。我們都是二十多歲的人了,是小孩兒叫我們叔叔阿姨是年齡了,可我們還像小孩兒一樣吃爸媽的,用爸媽的.。我的好多同學(xué)都已自食其力,有點成了經(jīng)理,有的成了技術(shù)人員,有的也收獲了家庭,相比之下,確實慚愧。

要知道,我們是父母的投資對象啊,父母的愛不是無私的,他們也希望自己的子女能有所成就,能讓他們安度晚年,不再為子女操心。誰會忍心看著年邁的父母還在擔心你過得好不好啊。我們有責任,有義務(wù)改善父母的生活,讓他們的付出得到收獲,不要讓他們失望,不要讓他們覺得自己活得失敗。讓我們用責任感成為我們我們學(xué)習(xí)的動力吧!

在學(xué)習(xí)中,不可能一帆風(fēng)順,也會遇到很多困難。比若說,做事三分鐘熱情,半途而廢,想一口吃成胖子,急于求成,學(xué)的東西太多,精力太分散。我們要腳踏實地,一步一個腳印的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)沒有捷徑,只有刻苦、努力才能學(xué)到東西。不要自以為是,它只會阻止你前進。當你認真,你自會發(fā)現(xiàn)好的學(xué)習(xí)方法,有了好方法,自會提高學(xué)習(xí)熱情,讓自己愛上學(xué)習(xí),要相信認真的力量,沒有人可以打倒你,只有你自己。讓認真成為你的習(xí)慣,讓它使你更具有魅力。我喜歡認真的人。

有了這品質(zhì),我們還怕什么,找不到工作?找不到靈魂伴侶?不,因為我們認真了,所以我們收獲了很多,在面試時,自信會讓面試官眼睛發(fā)亮,不俗的談吐會證明我們的優(yōu)秀,優(yōu)秀的表現(xiàn)會證明我們的實力,強大的實力會讓我們越走越好,越走越遠。

謝謝大家!

態(tài)度決定人生演講稿600字篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),各位朋友:

大家好!

兩年前,我來到了銷售部,面對這個與專業(yè)毫不相關(guān),以前從未接觸過的行業(yè),我第一次對自己的選擇產(chǎn)生了懷疑?

剛開始,我認為這份工作就是簡單的開票,整理報表,接待來自全國各地的客戶。令我沒有想到的是銷售工作千變?nèi)f化,暗藏玄機。由于女孩子天生的羞怯感,我總是不知道該怎么與客戶溝通、不知道怎么介紹產(chǎn)本站能令客戶滿意?為此,在剛開始的工作中,我經(jīng)歷了很多次的尷尬和失敗。記得有一次:有個從山西來的客戶咨詢充電架和礦燈的型號和具體的使用方法,辦公室又剛好一個人也沒有,我只好硬著頭皮給客戶講解,對客戶的詢問,我的回答驢唇不對馬嘴,笑料百出,最后,這個客戶因為我極不專業(yè)的介紹選擇了別的企業(yè)的產(chǎn)品。這件事情對我的觸動很大,雖然領(lǐng)導(dǎo)沒有批評我,但是,我覺得自己愧對于工作,更愧對于領(lǐng)導(dǎo)的信任,由于我的不用心,而使公司失去了客戶!給公司造成了損失!

這件事情以后,我認真審視了自己:我沒有積極主動的去學(xué)習(xí),沒有足夠的重視。在之后的工作中,我主動地和每一個業(yè)務(wù)員溝通,虛心的向生產(chǎn)、供應(yīng)和財務(wù)等各部門的人員請教。

換個態(tài)度對待自己的工作,反而覺得工作充實而又意義,自己不但對咱豫光品牌的礦用產(chǎn)品也越來越了解,而且還自我摸索出不同銷售區(qū)域因氣候等各方面的差異,會選擇不同類型的產(chǎn)品;怎樣有策略的競爭別人已經(jīng)占有的市場;與其他競爭對手相比,我們產(chǎn)品的優(yōu)勢在哪里?劣勢又在哪里?在與客戶溝通的過程中,如何揚長避短,實事求是地為客戶推薦最適合他們的產(chǎn)品。我還發(fā)現(xiàn):河南及周邊地區(qū)大部分客戶會選擇在周末來提貨,為保證供貨及時,我放棄了自己的休息時間,盡心盡力的服務(wù)好每一個客戶,為此,我在朋友中又多了一個外號:“豫光第一忙”。

“聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻。”即使簡單的內(nèi)勤服務(wù)工作,也有專業(yè)的地方,那需要靠經(jīng)驗的積累,也靠技巧的突破,才能把看似簡單的工作,做的比別人出色。

越是微不足道的工作,其實也越能成功,因為這些工作所面對的都是生活中最基本的事物;許多人往往會忽略它的重要性,卻無法否認它的存在價值,因為它是我們工作中不可分割的一部分。

朋友們,如果你在公司正從事著非常細微的工作,千萬不要灰心,不管做什么事情,我們都要盡力做到最好。職業(yè)不分貴賤,貧富沒有差距,只有我們擁有值得讓別人信任的專業(yè)水平,擁有讓別人信服的工作態(tài)度,我們的人生才會有更多的超越和收獲。豫光給了我們這樣一個廣闊的平臺,讓我們一起在這個平臺上展現(xiàn)各自的風(fēng)采,攜手共創(chuàng)百年豫光,輝煌豫光。

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